Наш институт

Система менеджмента качества

Миссия Института современных знаний имени А.М.Широкова

Частное учреждение образования «Институт современных знаний имени А.М.Широкова» видит свое предназначение в:

  • последовательном  развитии, дающем современное и  востребованное обществом образование на основе принципов академической свободы преподавания, гармоничного сочетания процессов обучения, воспитания и научной деятельности, за счет повышения эффективности управления деятельностью института;
  • использовании инновационного опыта в образовательной деятельности на основе гармоничного сочетания творческого сотрудничества преподавателей и студентов;
  • формировании у будущего специалиста активной гражданской позиции, высокой духовности и социальной ответственности, потребности в деятельном служении государству.

 

Политика в области качества Института современных знаний имени А.М.Широкова

Качественные знания - гарантия стабильного развития общества.

Главная цель в области качества – создание устойчивого доверия к институту, как поставщику высококвалифицированных специалистов, компетенция которых соответствует потребностям личности, общества и государства.

Стратегические приоритеты института – удовлетворение требований и ожиданий потребителей образовательных услуг на основе приверженности идеям и принципам менеджмента качества, в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Беларусь, относящимися к деятельности института.

Осознавая свою ответственность за развитие института, руководство определило основные направления политики в области качества:

  • постоянное повышение результативности системы менеджмента качества с целью  улучшения деятельности института;
  • совершенствование и оптимизация организационно-управленческой структуры института;
  • управление деятельностью института как единой системой процессов, обеспечивающих его развитие;
  • совершенствование качества подготовки специалистов на основе:
    • эффективного использования ресурсов и реализации научно-образовательного потенциала института;
    • стимулирование творческой активности преподавателей;
    • формирование у студентов академических, социально-личностных и профессиональных компетенций, позволяющих решать спектр задач высокой степени сложности;
    • развитие познавательной активности и поисковой деятельности студентов;
    • формирование корпоративной культуры, способствующей мотивации каждого сотрудника в улучшении, как своей деятельности, так и всего института в целом.

Руководство института берет на себя обязательство создавать условия для реализации политики в области качества и выделять необходимые ресурсы для ее функционирования, развития и ее постоянного совершенствования.

Органиграмма СМК  Института.